
The Real AI Challenge Isn’t Technology. It’s Leadership.

一流の経営人材
ご支援内容
グローバル全体で戦略推進・組織文化の構築・パフォーマンスの向上を担う、Chief People Officerおよびその直属チーム、ならびに変革を牽引する上級幹部の選定をご支援します。
事業成長と組織変革を推進するコーポレート部門の上級幹部の起用を、クライアント企業様とともに進めます。
世界各地において、社外取締役および最高経営責任者の選定をご支援します。
成長戦略の実行から組織変革、ポスト・ディール・インテグレーションまで、投資先企業の経営幹部チームを一貫して構築します。
ChapmanCGが選ばれる理由
ChapmanCGは2008年の創業以来、変革を担う経営リーダーの選定に携わってきました。大手グローバル企業、急成長中のスタートアップ、中堅企業まで、多様な組織での支援実績があります。近年では人事領域にとどまらず、組織全体の変革と成長を担う経営幹部の選定まで、支援の幅を広げています。

高度な専門性と厳格な機密管理のもと、組織に真のインパクトをもたらす経営人材を特定します。
組織変革・統合・経営幹部の空白期など、重要な局面において即応性の高いエグゼクティブ人材を提供します。
市場動向の分析とベンチマーキングを活用し、将来を見据えた後継者計画と経営幹部パイプラインの強化をご支援します。
市場動向の分析とベンチマーキング、後継者計画の知見を駆使し、将来を見据えた経営幹部候補の選定と育成を支援します。
リーダーシップ能力・組織カルチャーへの適合性・長期的なポテンシャルを、多角的かつ厳格に評価します
私たちの専門領域
2008年の創業以来、ChapmanCGは人事本部長をはじめとする、HR・組織変革領域のエグゼクティブ採用を数多く手がけ、優秀なHR人材を時代をリードする企業へ紹介してきました。

私たちのアプローチ
私たちはアドバイザーであり、パートナーであり、経営の現場を深く理解した伴走者です。人を中心に据え、各企業の文化や変化するニーズに寄り添いながら、柔軟にアプローチします。人材と成果をつなぐことが、私たちの使命です。

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